Bonjour,
J’ai le cas d’un porteur de projet actuellement cadre dirigeant qui souhaite intégrer LE GROOP en contrat CAPE.
Sachant que le CAPE n’est pas autorisé pour un contrat de travail à temps plein, mais que ce type de contrat cadre dirigeant n’est pas soumis à la durée légale du travail, peut on penser que ce serait compatible avec le CAPE ?
Merci par avance,